産業医だけでは賄えない業務を保健師にてサポート。
よりきめ細やかな健康経営のため企業にマッチした
保健師をご紹介いたします。
産業医の勤務数が少なく、
業務負荷が大きい。
メンタル不調の従業員に
対するフォローが不十分
健康経営や社員の健康に関して
専門家のアドバイスが欲しい
全国で21,800名を超える保健師、看護師の登録。
全国主要12都市に支店展開。
人材紹介だけでなく御社のニーズに合わせ派遣、紹介予定派遣、業務委託など幅広いサービス提供が可能。
候補者は原則事前面談実施、面接にも同行しミスマッチを防ぎます。
社員への保健指導や健康管理、産業医のサポート業務を担当するのが産業保健師です。
産業保健師を設置することで、社員の健康管理が充実し、健康経営の促進につながります。
定期健康診断の企画・準備・実施・結果の判定・従業員へのフィードバックなどを担当します。
定期健康診断の企画・準備・実施・結果の判定・従業員へのフィードバックなどを担当します。
医師による長時間労働者の面接指導の調整や、長時間労働へのサポートを行います。
医師による長時間労働者の面接指導の調整や、長時間労働へのサポートを行います。
身体の健康だけではなく、社員の心の健康をケアするのも産業保健師の重要な仕事のひとつです。メンタルヘルスの不調者が発生しないように、予防などに努めます。
身体の健康だけではなく、社員の心の健康をケアするのも産業保健師の重要な仕事のひとつです。メンタルヘルスの不調者が発生しないように、予防などに努めます。
生活習慣病予防のための保健指導を行うなど、社員の日々の健康管理に従事します。また、企業の健康相談窓口としての業務を行います。
生活習慣病予防のための保健指導を行うなど、社員の日々の健康管理に従事します。また、企業の健康相談窓口としての業務を行います。
メンタルヘルスの不調で休職した社員が復職した際に、継続的な観察と支援を行います。また、復職者の再発予防のため、企業に職場環境の改善などを提案することも産業保健師の役割です。
メンタルヘルスの不調で休職した社員が復職した際に、継続的な観察と支援を行います。また、復職者の再発予防のため、企業に職場環境の改善などを提案することも産業保健師の役割です。
産業保健師はストレスチェックの実施者として従事することもあります。医師による高ストレス者の面接指導の調整なども行います。
産業保健師はストレスチェックの実施者として従事することもあります。医師による高ストレス者の面接指導の調整なども行います。
嘱託産業医の場合、短時間の訪問ではすべての業務をこなすことは困難です。医師資格が必要でない業務については、産業保健師がその役割を担います。
嘱託産業医の場合、短時間の訪問ではすべての業務をこなすことは困難です。医師資格が必要でない業務については、産業保健師がその役割を担います。
WEBサイトからお問い合わせください。担当者より折り返しご連絡させていただきます。
ご要望の業務内容、勤務日数や時間帯、報酬額など求人内容について詳しくお聞きします。
伺った求人内容に合う保健師のご紹介へと進みます。面接時は、当社担当者も同行いたします。
保健師候補者について同意いただけた場合、ご紹介となります。通常はご依頼いただいてから、１ヶ月程度でご紹介へと進みます。
人材紹介だけでなく、派遣、紹介予定派遣、業務委託などご希望のご契約方法でご対応させていただきます。
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保健師候補者について同意いただけた場合、ご紹介となります。通常はご依頼いただいてから、１ヶ月程度でご紹介へと進みます。
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