スタートアップ
応援キャンペーン

業界最安値水準を実現!
産業医の選任ならワーカーズドクターズにお任せください
ご相談は無料です
お問い合わせはこちら

産業医に関する、
こんなお悩みありませんか?

  • 従業員が50名を超えて、産業医の選任が必要になった…
  • はじめての事で、何から手をつければ良いのかわからない…
  • 産業医はいるものの、一度もお会いしたことがない…
  • 費用はできるかぎり抑えたい…

そんな企業様は、
WORKERS DOCTORS に
ご相談ください。

産業医業務立ち上げのお手伝いから、
(安全)衛生委員会の設立、
労基署の対応、
産業医選任後の業務調整まで、
すべてサポートいたします。

業界最安値水準で、
充実の産業医業務を
ご提供いたします。

お問い合わせはこちら

WORKERS DOCTORSの
スタートアップ
応援キャンペーン

つの安心

安心の価格

  • 初期費用は一切不要
  • 初年度月3万円~から利用可能(年一括払いは10%オフ)
  • 業界最安値水準で低コストを実現!

月額料金プラン例

※2年目以降は価格が変わります
※初回のご契約は3年間となります

安心の業務内容

  • WORKERS DOCTORSの産業医業務サービスで、しっかり法令遵守できる
  • 衛生委員会の立上げや、労基署対応なども細かくカバー
  • 労基署への提出書類をはじめ、各種書類の作成もサポート
  • ていねいな登録面接で選ばれた、質の高い産業医をご紹介

主なサービス内容

  • 01衛生委員会への参加
  • 02衛生講話
  • 03職場巡視
  • 04健康診断の事後措置
  • 05健康相談
  • 06休職・復職者面談
  • 07長時間労働者面接指導
  • 08高ストレス者面接指導
  • 09ストレスチェックの共同実施
  • 10メンタルヘルス面談
  • 衛生委員会の設立のサポート
  • 衛生講話資料のご提供 (12ヶ月分)
  • 産業医業務周知ポスターのご提供

A2サイズ

安心のサポート

  • 専任担当による手厚いサポート
  • 窓口の一本化でご負担軽減
  • 医師への連絡も当社で対応(医師の交代も対応します)

選任後のサポートの流れ

WORKERS DOCTORSは
企業様、産業医 、双方に
様々なサポートを行っています

  • ストレスチェックの導入に関しましては、提携先企業を無償で紹介します
  • 人事・労務のご相談は、提携先の社労士事務所をご紹介致します
産業医の選任ならワーカーズドクターズにお任せください
ご相談は無料です
お問い合わせはこちら

ご紹介から契約成立までの流れ

WORKERS DOCTORSでは 企業様に最適な産業医をご紹介するため、ご要望や課題をじっくりとヒアリング。その後ご紹介へと進みきめ細かに対応します。

  • お打ち合わせ

    WEBサイトからお問い合わせください。事業場に直接伺い、じっくり丁寧に現在の状況やご要望、課題をお聞きします。

  • 業務内容の説明と運用方法のご提案

    各事業場の産業医出務の頻度や時間、課題などのニーズを把握。具体的な事業内容を説明し、運用方法をご提案します。その後、お見積書を作成します。

  • 候補者のご紹介

    企業様から伺った要望や業務内容に応じて、また、ご提案の運用方法に最適なドクターを、登録産業医の中からご紹介します。

  • 産業医の決定

    選定した産業医候補者について同意いただけた場合、ご紹介となります。通常はご依頼いただいてから、1ヶ月以内にご紹介へと進みます。

  • ご契約

    企業様と当社との間で産業医業務委託契約書を作成、締結となります。ご契約後、状況の変化に伴うご要望も、遠慮なくご相談ください。

産業医の選任ならワーカーズドクターズにお任せください
ご相談は無料です
お問い合わせはこちら

産業医お問い合わせフォーム

スタートアップ応援キャンペーンに関するお問い合わせは下記よりお願いいたします。
お問い合わせ後、担当者よりご連絡を差し上げます。
比較検討中の企業様もぜひお気軽にお問い合わせください。

入力内容の確認

以下の入力内容をご確認の上、間違いがなければ『送信する』ボタンを押してください。
入力内容を訂正する場合は『戻る』ボタンで前のページへお戻りください。

必須
必須
必須
必須
必須
必須
任意

個人情報に関しては厳重に管理させていただくと同時に、
個人情報の保護にあたり適用される法令及びその他の模範を遵守しております。
また、ご利用の際は『プライバシーポリシー(個人情報保護方針)』をご確認いただき、
内容にご了承いただいた上でご利用いただけますようお願いいたします。